我们现在所处的时代
是最公平的时代
也是最不公平的时代
它给予不同行业的人相同的尊重
也允许不同学历的人
通过努力和勤劳获得满意的回报
可同样必须要承认的是
学历高的人得到的回报更大！
认真看完这篇文章，你就知道为什么那么多人“撞破头脑”也要拿到全日制本科文凭。
考公考编机会更多
▲历年国家公务员学历要求及对应职位数、招考人数
国家公务员考试报考条件要求考生具有大学专科及以上文化程度；但这并不代表大专生所有职位都能报，要看职位的具体要求。比如大专(仅限大专)、本科(仅限本科)、研究生(仅限硕士)、研究生(仅限博士)，考生在报考时要看清楚，对号入座。
本科生占据主体地位其中要求本科学历的职位最多，所占比例最大，本科生可以报考的有个，占总职位数的92%，招考人数人，占总人数的94%。
专科生可报考职位数较少而专科生职位数仅有个，仅占总职位数的2.5%。
学历是高薪敲门砖
打开招聘软件，“学历要求：本科及以上”这句话是不是很眼熟？
我们不难发现，本科学历比专科学历找工作的优势更大，目前的就业趋势，平均10个招聘单位中，如果你是本科生也许10个单位可能都会接受你,如果你是专科生也许只有3个单位可以接受你，由此可以看出学历对找到一个好工作的影响是非常大的。
尽管我们口头上都认为“文凭”不能代替“能力”，但在现实社会中，文凭已经成为就业和仕途升迁的“敲门砖”。
你有能力，但是你连进门的机会都没有，哪有用武之地？也许很多在校生可能还没能真正理解到，等毕业出来实习找工作后，你就会知道学历的门槛有多大的影响力！
薪资、晋升问题
有人说，如今社会看重的是能力，不再是学历。可事实上，学历不仅代表了这个人现在的能力，在某种程度上还决定了他未来的能力。
可悲的是，那些“学历不重要”的言论，竟然还真的有人相信。工作几年之后，许多在职人员在工作中经常会遇到与学历相关的问题，因为学历无法晋升、加薪、考职称等等。
许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导的首要条件都是本科学历以上，即使自己完全可以胜任，但没有本科文凭就没有竞选资格。在职人员若在规定年限拿不到本科文凭，在人事改革中将会直接导致下岗，即专科学历以下即使已经找到工作，在以后的工作中也可能面临下岗失业的危险。
考研、出国留学
教育部高校学生司司长表示，“要发挥高等教育人才蓄水池作用，适度扩大研究生、专升本招录规模，把升学扩招同调整学科专业结构统筹推进，着力培养更多应用型、复合型人才。”
专科毕业生必须至少毕业两年才有资格报考研究生，有的院校不愿意招收专科生，所以在报考研究生时还有附加条件，如发表论文或通过自考本科主干课程等。但获得本科学历后可以直接报考研究生。
考取更高价值的资格证书
许多国家职业资格证都要求本科以上学历才能报考，如现在公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件就规定必须是本科以上学历，国家承认均可，不分专业。
而如果只是专科毕业，不管是哪个专业，也不管毕业于哪个学校，不管个人有什么背景关系，都做不了公证员、律师、法官和检察官。现在大火的执业药师考试，中专只能在年12月30日之前报考，现在只有大专及以上的学历才可以。
而且教师法修订，已形成草案强师德，提门槛，保待遇，最迟年新教师法将全面实行，非师范生错过今年教资考试，未来将很难参加教师资格考试！
更多的职级评定资格
现在各类职称评定，都和学历挂钩。在评定高级职称时，专科学历以下基本都没有机会。很多单位的主管级别以上领导，都是由拥有高级职称的人担任。
也就是说，评上了高级职称，我们才有更大的机会往上发展，拿更高的工资，做更有挑战的工作。而没有本科学历，就会丧失评高级职称的机会！
而大专生
获取全日制本科的
唯一途径就是——专插本
所以，现在你的还在因为而犹豫呢？
行动起来吧！开启你的备考之路！